如果你是一名渴望獲得專業(yè)工作經(jīng)驗的本科生，那么，除了一份正式的實習工作之外，還有其它的方法可以讓你自己成為更好的未來的工作的候選人。以下是在畢業(yè)之前可以嘗試的七個方法：
保持你的在線狀態(tài)。增加你在網(wǎng)路上在線的時間可以為你的作為一名工作候選人的整體情況加分。"如果雇主無法在網(wǎng)上找到你，你就是一個虛擬的非實體。這就好像你甚至根本不存在一樣！"《新的高�，F(xiàn)實：讓高校為你的職業(yè)生涯提供幫助（The New College Reality: Make College Work For Your Career）》的作者邦尼·克里根·斯奈德（Bonnie Kerrigan Snyder）說。因此，花些時間把你的臉譜社交網(wǎng)（Facebook）個人頁面改造得更專業(yè)，并填寫好你的商務化人際關(guān)系網(wǎng)（LinkedIn）上的個人資料。然后，創(chuàng)建你自己的獨特內(nèi)容。"開始通過使用社交媒體、博客或網(wǎng)站來建立自己的網(wǎng)上'品牌'，"斯奈德建議。
設計你自己的研究項目。如果你就讀于學術(shù)或醫(yī)療領(lǐng)域，獲得研究經(jīng)驗可能與獲得工作經(jīng)驗是同等重要的。"接觸一位教授，不論是在你的學校里工作的還是住在你家附近的，制定合適的可進行深入研究的主題，并把你的獨立研究看作是一份工作，"《展開你的夏日戰(zhàn)略（Get Your Summer Strategy On!）》的作者杰西卡·吉文斯（Jessica Givens）說，"在你的教授作為導師的情況下，寫一篇論文并把你的研究發(fā)現(xiàn)提交給各個出版社。"吉文斯說要把論文添加到你的個人簡歷中--即使它是" 待定"出版的論文。
創(chuàng)辦你自己的公司。如果沒有機會，那就創(chuàng)建一個。"調(diào)查你可以推出自己的夏季企業(yè)的方法，不論業(yè)務有多小，賺一些錢，發(fā)展一些商業(yè)技能，并建構(gòu)出你的個人簡歷中的工作經(jīng)驗部分的內(nèi)容，"斯奈德說。即使你的業(yè)務并不是多么巨大的成功，但你可以向潛在的雇主展示出你是有工作積極性和創(chuàng)造性的。斯奈德建議設立一個商業(yè)網(wǎng)站以便進一步增加你的在線狀態(tài)。
當餐廳服務員（真的）。這看起來可能是違反直覺的，但是，針對年輕員工的一家咨詢公司機會項目（The Opportunities project）的創(chuàng)始人特雷西·布里松（Tracy Brisson）說，服務性工作可以展現(xiàn)出能轉(zhuǎn)而運用到大部份的職業(yè)中的機能。"就我個人而言，作為招聘經(jīng)理，我喜歡雇用有著以往在餐飲行業(yè)中從事服務工作的經(jīng)驗的人。你學到了如何依據(jù)現(xiàn)實情況思考，與難對付的人打交道，以及注重結(jié)果，"Brisson說。
分享你的知識。愿意指導別人？考慮一下當家庭教師。"如果你在上學期間在課業(yè)上表現(xiàn)得很好，考慮一下輔導學習同一科目或在同一個班級上課的同學們。你也可以聯(lián)系當?shù)氐母咧泻统踔�，去輔導有興趣在學習你的專業(yè)的學生們，" TweetMyJobs.com和Internships.com網(wǎng)站的首席執(zhí)行官羅賓·D·理查茲（Robin D. Richards）說。這不僅會讓雇主們看到你是所學專業(yè)的專家，而且你還能把這些信息教授給別人--某些在辦公室環(huán)境中非常受到認可的信息。
只為了經(jīng)驗而工作。實習工作可以是競爭非常激烈的，而有些企業(yè)并不希望確保提供大學學分。但是，志愿服務--沒有正式的實習錄用通知--可以越過那些繁文縟節(jié)。你可能無法獲得課程的學分，但你會獲得工作經(jīng)驗。"只要簡單地找到一家理想的企業(yè)或非營利性機構(gòu)并給他們打個電話就行了！"斯奈德說，"只有少數(shù)的組織會拒絕甚至是只有幾個小時的免費勞動的提議。如果你幸運的話，你也許還能夠爭取到一些強有力的推薦信，或者甚至是敲開可能的未來雇主的公司大門。"
學習特殊技能。如果你有空閑時間，那就去學習一些可以幫助你成為所在領(lǐng)域中的更好的工作候選人的東西，理查茲說。舉例來說，如果你的所學領(lǐng)域涉及到了高科技技術(shù)或需要熟練運用新媒體，那你可能需要去上課學習HTML，Excel或搜索引擎優(yōu)化。如果你不清楚能夠給你提供最大幫助的是什么，那就在報名上課之前去和你所選擇的行業(yè)中你尊重的人或是學校的教授談一談。不知道該對自己的未來有怎樣的展望？去尋求領(lǐng)導力培訓課程，理查茲說："有很多組織，比如拓展訓練（Outward Bound），都開設有關(guān)團隊建設的領(lǐng)導力和探險課程。"
